LINTASJATIM.com, Banyuwangi – Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) bersama dengan Forum Human Capital Indonesia (FHCI) resmi mengumumkan pembukaan Rekrutmen Bersama BUMN (RBB) 2025 yang dimulai pada Jum’at (7/3/2025).
Program ini menyediakan lebih dari 2.000 lowongan kerja di 107 perusahaan BUMN dan anak usahanya, mencakup berbagai sektor strategi industri di Indonesia.
Membuka peluang bagi talenta Indonesia di berbagai bidang, mulai dari operasional, teknik, pemasaran, keuangan, hingga digitalisasi dan IT.
Tersedia juga posisi di sektor jasa keuangan, jasa infrastruktur, telekomunikasi, media, energi, minyak dan gas, serta industri kesehatan.
Hal ini merupakan wujud komitmen BUMN dalam memberikan kesempatan kerja yang merata bagi masyarakat Indonesia.
Menteri BUMN, Erick Thohir menekankan bahwa program RBB 2025 bukan sekadar proses rekrutmen biasa, tetapi juga mencerminkan nilai-nilai kolaborasi AKHLAK yang dijunjung oleh seluruh BUMN.
“Rekrutmen Bersama BUMN bukan hanya mencari kandidat dengan kualifikasi tinggi, tetapi juga mereka yang memiliki integritas dan nilai moral yang baik,” ujar Menteri BUMN dalam pernyataannya yang dikutip dari ANTARA, Rabu (5/3/2025).
Program ini bertujuan untuk membangun ekosistem tenaga kerja yang inovatif, berdaya saing tinggi, dan berorientasi pada keberagaman, serta menciptakan lingkungan kerja inklusif di seluruh BUMN.
Sebagai langkah untuk memastikan transparansi, integritas menjadi prinsip utama dalam proses seleksi RBB 2025.
Peserta yang terbukti melakukan tindakan pengkondisian akan langsung didiskualifikasi dan masuk daftar hitam dalam proses rekrutmen BUMN.
RBB 2025 akan melalui beberapa tahapan seleksi ketat yang meliputi registrasi dan seleksi administrasi.
Tes Daring, yang mencakup:
- Tes Kemampuan Dasar
- Tes AKHLAK
- Wawasan Kebangsaan
- Tes Bahasa Inggris
- Kelincahan Belajar
- Wawancara
- Tes Kesehatan
- Tes Kemampuan Bidang di masing-masing BUMN
Program RBB 2025 ini terbuka bagi berbagai jenjang pendidikan, mulai dari lulusan SMA/SMK, D3, D4, S1, hingga S2.
Beberapa inovasi terbaru dalam RBB 2025 mencakup:
- Teknologi Cloud untuk memastikan kepastian dan stabilitas rekrutmen platform.
- Face Register guna memperkuat pengawasan dan mencegah kondisi.
- Integrasi API DIKTI untuk validasi sertifikat lulusan dan meningkatkan keabsahan dokumen kandidat.
- Hybrid Journey (Daring & Luring) khusus bagi kandidat dari Papua guna memastikan akses yang lebih merata.
- Penyempurnaan UX dalam platform suhu agar lebih ramah pengguna.
Berikut Informasi resmi terkait RBB 2025 hanya dapat diperoleh melalui link website resmi FHCI: www.fhcibumn.com dan akun Instagram resmi @kementerianbumn serta @fhci.bumn.
Para calon pelamar dihimbau untuk selalu berhati-hati dan waspada terhadap potensi penipuan yang mengatasnamakan rekrutmen BUMN.
Dengan adanya RBB 2025, Kementerian BUMN berharap dapat terus menghadirkan talenta-talenta terbaik yang siap berkontribusi dalam membangun Indonesia yang lebih maju. (Choirul)
